Una de las últimas reuniones de la Mesa Sectorial de Educación.
El Departamento de Educación, Cultura y Deporte del Gobierno de Aragón plantea incrementar en más de 280 puestos las plantillas orgánicas de los centros educativos de infantil, primaria, secundaria y formación profesional de cara al próximo curso 2025/2026 con respecto al actual, cuando ya se elevaron casi en 300 plazas.
Esta es la oferta de partida que va a trasladar hoy la Dirección General de Personal, Formación e Innovación a las organizaciones sindicales en la Mesa Sectorial de Educación, que se celebra en el Edificio Pignatelli, después de haberse producido ya siete sesiones de mesas técnicas en las tres provincias y en las que la administración ha demostrado su talante negociador. De hecho, la propuesta inicial se ha incrementado en cerca de 80 puestos a lo largo del proceso.
Las plantillas orgánicas son la relación de puestos de trabajo de cada centro, que responden a la oferta educativa a largo plazo. Son plazas estables que se adjudican a funcionarios de carrera en el concurso de traslados.
El objetivo de la creación de plantillas es uno de los pilares en los que se basa la política del Departamento de Educación en su objetivo de reducir la tasa de interinidad, que se sitúa en torno al 40% y que esta administración educativa quiere reducir al 20% en los próximos años. Para ello, el Departamento –en apenas año y medio- ha convocado casi 1.500 nuevas plazas docentes a través de oposiciones.
